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Pourquoi travailler à la Défense ?Travailler à la Défense est plus qu’un job, c'est une mission. Vous devrez parfois dépasser vos propres limites. Mais vous recevrez également beaucoup en retour : de la satisfaction, des amis pour la vie, et le sentiment de faire une différence.
L'équilibre travail-vie privée
Vous aurez parfois des périodes chargées où vous ne passerez pas beaucoup de temps chez vous, soit parce que vous vous préparez à une mission, soit parce que vous serez en mission. Ces périodes alterneront avec des périodes plus calmes.
Avantages extralégaux
Travailler à la Défense signifie non seulement une rémunération attractive mais aussi de nombreux avantages extralégaux. Vous aimez partir en vacances à moindre coût? Vous souhaitez louer une maison à un prix abordable ou visiter des parcs d’attractions à un prix avantageux ? Vous souhaitez peut-être bénéficier des belles réductions sur toutes sortes de produits et services que propose notre service social dans sa boutique en ligne? Vous trouverez ici un aperçu des principaux avantages extralégaux à la Défense.
Développement continu
Vous apprendrez à faire votre travail, mais vous continuerez à vous développer et à découvrir d'autres talents. Vous pourrez suivre des formations, vous serez confrontés à de nouveaux défis dans une autre fonction,… Ça fait partie du travail quotidien, le monde évolue en permanence et cela vaut également pour vous.
Yannick (35), Sous-officier Infanterie
Sarah (29), Juriste civile
Pieter (28), Force Protection
Niels (27), Pompier d’aérodrome
Dieter (21), Soldat d’infanterie
Joyce (32), Sous-officier ICT
Sander (32), Sous-officier service nautique
Sam (25), Soldat canonnier
Wendy (33), Radar/sonar operator
Sophy (21), Officier ingénieur
Lori (21), Matelot
Florent (27), Soldat mécanicien de véhicules (autos et camions)
Chris (25), Officier de pont dans la Marine
Sara (24), Sous-officier technologue de laboratoire médical
Rémi (32), Officier ingénieur civil
Thierry (35), Civil Cyber Security Expert
Pablo (41), Concepteur technique civil
Tom (25), Ambulancier Para-commando
Loïc (23), Technicien Electromécanique (systèmes de support)
Tom (19), Technicien Electromécanique (véhicules)
Ruben (43), Médecin chirurgien réserviste
Alexander (23), Officier ICT system engineer
Fred (37), Sous-officier CBRN
François (25), Électro-mécanicien (véhicules)
Didier (34), Bachelier en Soins Infirmiers
Sigrid (28), Contrôleur du traffic aérien
Thomas (24), Sous-officier technicien avion
Johan (28), Responsable communication et réseaux
Tom (32), plongeur/démineur
Arnaud (38), Bachelier Avionique
Kevin (24), Soldat assistant technicien avion
Michel (50), Assistant Technicien
Kevin (31), Ambulancier Para-commando
Axel (36), Technicien de communication et d’information
Jurgen (30), Sous-officier Para-commando
Cédric (30), Gestion, approvisionnement et transport
Jessica (30), Sous-officier cuisinier
Kervan (38), Instructeur de candidats Para-commandos
Céline (32), Médecin
Frédéric (45), Réserviste officier de liaison à la Marine
Maxime (29), Sous-officier technicien munitions
Stephan (41), Pilote
Elisabeth (30), Officier médecin Composante Médicale
Arne (24), Sous-officier transmissions maritimes
Katrijn (26), Officier kinésithérapeute
Marvin (28), Sous-officier technicien en électronique et optronique
John (47), Sous-officier Artillerie
Matthias (33), Officier dentiste
Rodolphe (21), Sous-Officier Renseignements
Mégane (27), Magasinière
Guillaume (32), Instructeur à la Marine
Stéphane (37), Étudiant réserviste sous-officier ICT
Fabrice (33), Soldat CBRN
Laura (25), Officier contrôleuse de combats aériens
François (25), Officier manager en maintenance
Xavier (35), Officier technicien à la Marine
Ce que vous gagnez à la Défense ne dépend pas uniquement de votre salaire sur base du grade et de l’ancienneté. Il existe également plusieurs primes qui augmenteront considérablement votre salaire de base. Un aperçu des salaires de base, des primes, des allocations et des indemnités peut être trouvé ici.
Veuillez noter que le calcul correct du salaire dépend de votre situation familiale et peut donc différer des montants mentionnés. Les salaires, allocations, primes et indemnités peuvent également varier pendant l’année de recrutement en fonction de l’index et d’autres adaptations.
Vous devez avoir satisfait à l’obligation scolaire.
Quand avez-vous satisfait à l’obligation scolaire ?
Il existe différents seuils d'âge, dépendant de la fonction. Ils sont toujours mentionnés sur le poste vacant.
Il existe également une différence entre les postes de réserviste (où vous pouvez être plus âgé) et les postes de militaires de carrière.
Vérifiez donc toujours bien si vous remplissez les conditions d'âge.
Vous souhaitez aller plus loin et participer à l'une de nos activités ? N’hésitez pas à consulter notre agenda.